Konflikte gehören zum Leben, aber wie wir mit ihnen umgehen, kann den entscheidenden Unterschied machen. In der Mediation geht es darum, Konflikte konstruktiv zu lösen und nachhaltige Vereinbarungen zu finden. Als Mediatorin stehe ich Ihnen zur Seite, um gemeinsam eine Win-Win-Lösung zu entwickeln.
Konflikten am Arbeitsplatz
Teamkonflikten
Konflikte mit Vertragspartnern (Kunden, Lieferanten, Partnern)
Konfliktcoaching & -training
Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry’s standard dummy.
Die Interessen und Bedürfnisse aller Beteiligten werden einbezogen und bietet
Flexibilität
Im Vergleich zu langen Streitigkeiten und einem Gerichtsverfahren ist Mediation oft kostengünstiger.
Mediation kann schneller zu Ergebnissen führen als langwierige Uneinigkeiten.
Konflikte können belastend sein, aber sie bieten auch die Chance für positive Veränderungen. In der Mediation arbeite ich gemeinsam mit Ihnen daran, diese Chancen zu nutzen und zu einer konstruktiven Lösung zu gelangen.
Im ersten Schritt lernen wir uns kennen und klären Ihre Erwartungen und Ziele. Gemeinsam entscheiden wir, ob Mediation für Sie geeignet ist.
In der eigentlichen Mediation analysieren wir die Konfliktpunkte, hören aufeinander und suchen nach den Kernthemen und dem gegenseitigen Verständnis.
Durch gezielte Gespräche und Moderation fördere ich den Austausch von Ideen und unterstütze Sie dabei, gemeinsam Lösungen zu entwickeln.
Nachdem wir eine tragfähige Lösungen gefunden haben, erarbeiten wir klare Vereinbarungen oder einen Maßnahmenplan, der von allen Parteien akzeptiert wird.